بدء التقديم رجال / نساء في النسخة الثالثة من برنامج الإرشاد الوظيفي لدى شركة نيوم

أعلنت المسؤولية الاجتماعية في نيوم إطلاق النسخة الثالثة من برنامج الإرشاد الوظيفي لشباب وشابات نيوم وتبوك، الذي يهدف إلى تدريبهم على الاستعداد المثالي للمقابلات الوظيفية، وأساسيات إعداد السيرة الذاتية بالإضافة إلى التوجيه والإرشاد المهني، وذلك وفقاً للتفاصيل الموضحة أدناه.

بدء التقديم رجال / نساء في النسخة الثالثة من برنامج الإرشاد الوظيفي لدى شركة نيوم 1

مسمى البرنامج:

– برنامج الإرشاد الوظيفي.

مسارات البرنامج:

– مسار المقابلة الوظيفية التجريبية.
– مسار كتابة وتطوير السيرة الذاتية.
– مسار التوجيه والإرشاد المهني.

مكان انعقاد الدورة التدريبية؟

– عن بُعد.
– بشكل شخصي.

نبذة عن البرنامج:

– يوفر برنامج الإرشاد الوظيفي للباحثين عن عمل، من أبناء وبنات منطقتي تبوك ونيوم، خدمات تدريبية واستشارية في الركائز الأساسية للحصول على وظيفة. يتم تقديم هذا البرنامج من قبل مدربين لديهم خبرة كبيرة في تعزيز الثقة لدى الباحثين عن العمل وأيضاً تمكينهم من تحديد مهاراتهم وخبراتهم المعلومة و الكامنة والتي تعتبر محط اهتمام للشركات وموفري الوظائف.
– يتم تقديم هذا البرنامج من خلال عقد جلسات استشارات عامة وجلسات استشارات فردية مع كل متقدم، يتم فيها إظهار الخبرات والمهارات الكامنة لدى المتقدمين ضمن سيرة احترافية. ثم يتم تمكينهم من تحديد توجهاتهم المهنية والوظيفية بناء على تلك الخبرات والمهارات وتحديد الوظائف التي لدى المتقدم الفرصة الكبيرة في الحصول عليها والتطور فيها مستقبلاً. إضافة إلى أن هذا البرنامج يهيئ المتقدم للقيام بمقابلة شخصية تجريبية تعطيه روح تجربة المقابلة الفعلية وتزيد من فرص حصوله على وظيفة.

أهداف البرنامج:

– زيادة فرص العمل لأبناء وبنات منطقتي نيوم وتبوك.
– تمكين أبناء المنطقة من معرفة قدراتهم وخبراتهم الكامنة.
– تمكين الشركات من الحصول على خبرات محلية مناسبة ومميزة.
– تمكين الباحثين عن عمل من الإلمام بالركائز الأساسية للحصول على أي وظيفة.

مسارات التدريب المهني:

1. مسار كتابة وتطوير السيرة الذاتية:

يستهدف هذا المسار الباحثين عن عمل الذين ليس لديهم سيرة ذاتية أو يرغبون بتحسين وتطوير سيرتهم الذاتية باللغتين العربية والإنجليزية.

2. مسار المقابلة الوظيفية التجريبية:

يتمكن الباحثين عن عمل في هذا المسار من تجربة مقابلة شخصية شبه واقعية ، يتعرف فيها المتقدم على نقاط القوة والضعف لديه ، وطرق تحسينهم لعملية التعبير عن انفسهم ومهاراتهم وخبراتهم بشكل مثالي.

3. مسار التوجيه والإرشاد المهني:

يستهدف هذا المسار الباحثين عن العمل الذي لديهم رغبة في معرفة فرصهم في سوق العمل، وماهي الدورات التدريبة والبرامج التعليمية التي سوف تمكنهم من تحسين خياراتهم الوظيفية.

شروط بالبرنامج:

– أن يكون المتقدم/ـة سعودي الجنسية.
– ان يكون عمر المتقدم/ـة 18 سنة فما فوق والأولوية لحملة شهادة البكالوريوس.
– الأولوية للمتقدمين من منطقة تبوك ونيوم.
– الأولوية للباحثين عن عمل.

الإعلان:
بدء التقديم رجال / نساء في النسخة الثالثة من برنامج الإرشاد الوظيفي لدى شركة نيوم 3موعد التقديم:

– التقديم مُتاح حالياً وينتهي التقديم يوم الإثنين بتاريخ 1444/02/09هـ الموافق 2022/09/05م الساعة 12 ظهراً.

طريقة التقديم:

– من خلال الرابط التالي:
بدء التقديم رجال / نساء في النسخة الثالثة من برنامج الإرشاد الوظيفي لدى شركة نيوم

المصدر

Telegram اشترك في قناتنا على Telegram للتوصل بجديد الوظائف أولا بأول